La Tunisie dans le palmarès des paradis de retraite

Pour une retraite en Tunisie, le site retraitesansfrontieres.fr met en avant la qualité de l’accueil et l’hospitalité incontestable du tunisien. Outre sa proximité géographique par rapport à la France et l’usage de la langue de Molière, le pays du jasmin est également bien noté pour son climat et ses températures atténuées par l’influence de la Méditerranée.

Par ailleurs, Retraite sans Frontières évoque le riche patrimoine culturel de la terre d’Hannibal avec les vestiges des diverses civilisations et la richesse de la culture contemporaine du pays (musées, festivals, gastronomie, etc.). D’autre part, la Tunisie est reconnue pour ses infrastructures privées de santé et de bien-être pour les séniors (Thalasso, balnéo, spa, cliniques, etc.), l’accessibilité des services à la personne (entretien domestique, cuisine, ménage, etc.) et la qualité des soins médicaux (qualification du personnel de santé). Selon le magazine Femme Actuelle (juin 2023), en s’expatriant en Tunisie, un retraité français peut gagner 30 % en pouvoir d’achat (contre 5 à 8% dans le sud de l’Espagne ou 15 à 20% au Portugal ou en Grèce). Sur le site internet de l’Union des Français de l’Étranger (UFE), on indique que les retraités français sont nombreux à choisir la Tunisie pour son niveau de vie attractif et son taux d’imposition avantageux. 

Pour l’édition 2024, “Retraite sans Frontières” place en tête de son palmarès le Portugal suivi par l’Espagne (deuxième rang) et la Grèce (troisième position). Le classement se base sur les douze critères suivants :  le coût de la vie, le climat, la qualité des soins médicaux, la sécurité, la facilité d’intégration, le prix de l’immobilier, le patrimoine naturel, le patrimoine culturel, les loisirs, la cuisine, l’accessibilité et les infrastructures.

C’est-à-dire, et comme cela est le cas pour l’environnement un ensemble formé par une communauté de biens et de services qui ciblent les personnes âgées. Un écosystème qui englobe également des institutions qui développent un « ensemble de dépendances, d’échanges d’énergie, d’informations permettant à ce marché de se maintenir et de se développer ».

Peut-on parler du reste en Tunisie de personnes âgées ? Beaucoup d’indices nous montrent que ce qu’on appelle les personnes âgées ne sont plus ce qu’ils étaient, il y a vingt ans ou même dix ans ?

Le gouvernement tunisien a fait reculer l’âge de la retraite parce qu’un homme et une femme, comme cela se passe sous d’autres cieux, peuvent travailler jusqu’à 62 ou même 65 ans.

Pour accéder au classement : https://www.retraitesansfrontieres.fr/a-propos/palmares-des-paradis-de-retraite